重視人才隊(duì)伍建設(shè)，多渠道招引人才
人才是中鼎的根本。中鼎緊跟市場需求，以人才為中心，多渠道招引人才，做到任人唯賢，唯才是舉。
搭建人才成長平臺(tái)，多方式培養(yǎng)人才
利用在建工程的平臺(tái)，增加員工自我提升的機(jī)會(huì)。中鼎通過線上辦公、現(xiàn)場調(diào)研兩大平臺(tái)，多方式培養(yǎng)人才，以充分挖掘員工潛力，激發(fā)其創(chuàng)造力。
制定員工職業(yè)規(guī)劃，多形式激勵(lì)人才
中鼎公司十分注重對員工的培訓(xùn)教育，鼓勵(lì)員工進(jìn)行自我評估，找定職業(yè)方向，制定職業(yè)規(guī)劃，以明確目標(biāo)激勵(lì)員工，使他們?nèi)吮M其才，才盡其用。
培養(yǎng)主人翁精神，建設(shè)中鼎和諧企業(yè)文化
每一個(gè)中鼎人都是中鼎大家庭的重要一份子，彼此友善和睦，攜手共進(jìn)。培養(yǎng)每個(gè)員工的主人翁意識，營造真誠協(xié)作、開拓進(jìn)取、熱情友善、公平競爭的溫馨家園氛圍，建設(shè)中鼎和諧企業(yè)文化，攜手走向更好地未來。
